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开江县“三个四”推进林长制工作走深走实
发布日期:2024-04-24 来源:达州市林业局 作者:陈峣 李松 字体:
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全面推行林长制工作以来,开江县以“扩绿、护绿、兴绿”为基点,积极创新“林长+”模式,成效初显,荣获全国生态建设突出贡献先进集体、四川省建设长江上游生态屏障先进集体、中国橄榄油之乡、四川省银杏之乡等殊荣。

“四绿行动”确保“扩绿”有果。一是精心组织义务植树。3月28日,达州市2024年春季全民义务植树暨森林“四库”建设推进会在开江成功举行。省林草局局长李天满、达州市委书记邵革军等省、市相关领导及各县(市、区)党委和市直园区管委会主要负责人,市级各部门主要负责人和群众代表、志愿者等400多人参加义务植树活动,栽植中山柏、柏木等6000余株。二是切实加强城乡绿化。合理确定城乡绿化类型和任务,广泛推动乡村绿美建设,提档升级城镇绿化水平,全县绿化覆盖率达53.14%。三是全面完成国土绿化项目。2023年全面完成川东平行岭谷国土绿化项目建设各项任务,人工造林6062亩,抚育修复栽植2.9万亩,栽树98.73万株。四是加快推进国储林建设。建设规模31.63万亩分三期建设,建设周期为8年,总投资金额29.75亿元,全面完成后,预计总收益达91.8亿元。

“四轮驱动”凝聚“护绿”合力。一是建立三级林长制体系。全域明确县、镇、村三级林长190名,副林长631名,护林员557名,划分村级“林长制责任区”151个,“三级林长+护林员”林业网格化管理体系日趋完善,护林员年平均上线率86.35%,年均有效巡护率84.18%,2024年第一季度各级林长共计巡林7314次。二是壮大林长制成员单位。将42个部门单位纳入林长制成员单位,恢复县林业局和片区林业站,同时从造林大户、野生动植物爱好者等人员中遴选聘任了“民间林长”26人,支持、动员社会公众广泛参与林长制工作。三是建立林业联合执法体系。创新“林长+警长+检察长”工作模式,完善森林资源监管、执法、起诉、执行等全链条管护机制,在联合古树名木专人监管保护、涉林案件行刑双向移交、森林督查案件查处执行等方面取得良好合作成效。四是完善森林灾害防治体系。开展林长专项排查整治,严厉打击征占用林地、开垦采伐、野外用火等方面违法犯罪行为;全县设立38个防灭火卡点,织牢“人防+物防+技防”的智慧防火治理网;与万州区、梁平区签署联防联控联治松材线虫病协议。2020年以来未发生过重大破坏森林资源案件、森林火灾,林业有害生物成灾率控制在3‰以内。

“四力并举”确保“兴绿”有效。一是坚持科技兴林。从科研院所、乡土专家、致富带头人等中,遴选聘任一批“林长专家”,与院校、企业、专业技术团队合作,开展科技攻关、技术指导和推广;注重科技创新,实施完成800亩叶用银杏标准化培育推广示范项目任务,“开林1号”银杏品种认定为林木良种。二是坚持改革兴林。持续深化“放管服”改革,进一步优化林业经营要素保障。三是坚持制度兴林。探索建立政府引导、市场推动、多元投入、社会参与的国土绿化投入机制,畅通资源变资产、资产变资金的转化渠道。四是坚持产业兴林。充分挖掘森林资源的多重功能和效益,建成省级示范基地1个。2023年,全县初步形成以油橄榄、银杏、油茶为主导的特色经济林12.8万亩,林下经营和利用面积6万亩,林业产业总产值26.85亿元,农户人均涉林纯收入4558元。

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开江县“三个四”推进林长制工作走深走实
发布时间:2024-04-24 来源:达州市林业局

全面推行林长制工作以来,开江县以“扩绿、护绿、兴绿”为基点,积极创新“林长+”模式,成效初显,荣获全国生态建设突出贡献先进集体、四川省建设长江上游生态屏障先进集体、中国橄榄油之乡、四川省银杏之乡等殊荣。

“四绿行动”确保“扩绿”有果。一是精心组织义务植树。3月28日,达州市2024年春季全民义务植树暨森林“四库”建设推进会在开江成功举行。省林草局局长李天满、达州市委书记邵革军等省、市相关领导及各县(市、区)党委和市直园区管委会主要负责人,市级各部门主要负责人和群众代表、志愿者等400多人参加义务植树活动,栽植中山柏、柏木等6000余株。二是切实加强城乡绿化。合理确定城乡绿化类型和任务,广泛推动乡村绿美建设,提档升级城镇绿化水平,全县绿化覆盖率达53.14%。三是全面完成国土绿化项目。2023年全面完成川东平行岭谷国土绿化项目建设各项任务,人工造林6062亩,抚育修复栽植2.9万亩,栽树98.73万株。四是加快推进国储林建设。建设规模31.63万亩分三期建设,建设周期为8年,总投资金额29.75亿元,全面完成后,预计总收益达91.8亿元。

“四轮驱动”凝聚“护绿”合力。一是建立三级林长制体系。全域明确县、镇、村三级林长190名,副林长631名,护林员557名,划分村级“林长制责任区”151个,“三级林长+护林员”林业网格化管理体系日趋完善,护林员年平均上线率86.35%,年均有效巡护率84.18%,2024年第一季度各级林长共计巡林7314次。二是壮大林长制成员单位。将42个部门单位纳入林长制成员单位,恢复县林业局和片区林业站,同时从造林大户、野生动植物爱好者等人员中遴选聘任了“民间林长”26人,支持、动员社会公众广泛参与林长制工作。三是建立林业联合执法体系。创新“林长+警长+检察长”工作模式,完善森林资源监管、执法、起诉、执行等全链条管护机制,在联合古树名木专人监管保护、涉林案件行刑双向移交、森林督查案件查处执行等方面取得良好合作成效。四是完善森林灾害防治体系。开展林长专项排查整治,严厉打击征占用林地、开垦采伐、野外用火等方面违法犯罪行为;全县设立38个防灭火卡点,织牢“人防+物防+技防”的智慧防火治理网;与万州区、梁平区签署联防联控联治松材线虫病协议。2020年以来未发生过重大破坏森林资源案件、森林火灾,林业有害生物成灾率控制在3‰以内。

“四力并举”确保“兴绿”有效。一是坚持科技兴林。从科研院所、乡土专家、致富带头人等中,遴选聘任一批“林长专家”,与院校、企业、专业技术团队合作,开展科技攻关、技术指导和推广;注重科技创新,实施完成800亩叶用银杏标准化培育推广示范项目任务,“开林1号”银杏品种认定为林木良种。二是坚持改革兴林。持续深化“放管服”改革,进一步优化林业经营要素保障。三是坚持制度兴林。探索建立政府引导、市场推动、多元投入、社会参与的国土绿化投入机制,畅通资源变资产、资产变资金的转化渠道。四是坚持产业兴林。充分挖掘森林资源的多重功能和效益,建成省级示范基地1个。2023年,全县初步形成以油橄榄、银杏、油茶为主导的特色经济林12.8万亩,林下经营和利用面积6万亩,林业产业总产值26.85亿元,农户人均涉林纯收入4558元。

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