自全面推行全国生态护林员联动管理系统以来，绵阳市立即响应，积极安排部署，全力做好业务指导、技能培训和监督考核等工作，让联动系统有效成为守护绵阳绿水青山的重要助手。近日，四川省林业工作总站将绵阳市的做法作为典型经验在全省推广。
一是做好信息录入。2022年12月绵阳市组织市县两级护林员管理人员20余人参加省林业工作总站举办的“全国护林员联动管理系统操作视频培训班”。当月底，绵阳市1447名生态护林员信息录入实现全覆盖，完成管护网格划分，实现生态护林员管护责任区域精准落图。
二是加强技能培训。市县乡三级定期对生态护林员开展技能培训，针对监测即报系统APP操作、古树名木和珍稀物种保护、森林资源日常管护、森林火情火灾处置、林业有害生物监测和防治等内容开展形式多样的技能培训，切实提高生态护林员APP操作水平和履职尽责能力。
三是严格监督考核。全面强化监督考核，市县两级设置专人负责上线率统计和监测，要求县级管理人员每天监测上线率，各县市区坚决更换不履职的护林员，并将护林员上线率纳入2023年度林长制考核。全市认真对照前期上线率低的原因，逐一排查问题，解决问题。目前，绵阳市上线率已由1月的46.5%提升至90.7%。
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